Análise e seleção de candidatos
Carga horária: 30 horas
O curso online de Análise e Seleção de Candidatos foi desenvolvido para capacitar profissionais a avaliar perfis, identificar talentos e tomar decisões mais assertivas no processo de contratação.
Durante o curso, o aluno aprenderá técnicas essenciais para análise de currículos, triagem de candidatos, identificação de competências, avaliação comportamental e condução de entrevistas eficientes.
O conteúdo também aborda estratégias para comparação de perfis, alinhamento com a cultura organizacional, identificação de pontos fortes e fracos e tomada de decisão na escolha do candidato ideal, tornando o processo seletivo mais estratégico e eficaz.
Com uma abordagem prática e aplicada ao ambiente corporativo, o curso prepara o aluno para atuar com critério, organização e visão analítica, contribuindo para a formação de equipes mais qualificadas e alinhadas aos objetivos da empresa.
R$ 19,90
- Introdução
- Conceito e tipos de recrutamento
- Formas de recrutar e avaliação de resultado
- Seleção de pessoas
- Modelos e processos de seleção de candidatos
- Análise de competências
- Características pessoais de candidatos
- Técnicas de seleção
- Provas de conhecimento e capacidade
- Processos de seleção
- Avaliação dos resultados de seleção
- Considerações finais
- Material Complementar
